外国人介護人材の受け入れ|4つの制度の違いと準備
外国人介護人材の受け入れには、EPA、在留資格「介護」、技能実習、特定技能1号の4つの制度があり、目的・在留期間・人員配置基準への算入の扱いが違います。令和7年度からは訪問系サービスでの従事も認められました。厚生労働省の資料にもとづき、制度の違い、訪問系の要件、受け入れの準備を整理します。
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介護職員・看護職員・ケアマネジャーの採用と定着、研修とキャリアパス、記録と申し送りの仕組みまで、事業所の人材と組織を扱います。
外国人介護人材の受け入れには、EPA、在留資格「介護」、技能実習、特定技能1号の4つの制度があり、目的・在留期間・人員配置基準への算入の扱いが違います。令和7年度からは訪問系サービスでの従事も認められました。厚生労働省の資料にもとづき、制度の違い、訪問系の要件、受け入れの準備を整理します。